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河北醫科大學2021年選聘工作人員公告

發布時間:2021-07-09   瀏覽次數:0

河北醫科大學2021年選聘工作人員公告

 

    根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)文件精神,結合我校2021年招聘工作人員計劃和崗位需求情況,擬采取選聘方式招聘工作人員50名,制定選聘方案如下:

一、招聘單位基本情況

河北醫科大學是河北省重點骨干大學。2016年,教育部、國家衛生計生委、河北省人民政府正式簽署共建河北醫科大學協議。

目前,學校有兩個校區、五所直屬附屬醫院,下設19個二級學院(系),28個本科專業,其中國家級特色專業4個,省級特色專業4個。14個專業入選國家一流本科專業建設點,10個專業入選省級一流本科專業建設點。

學校建有基礎醫學、臨床醫學、中西醫結合、生物學4個博士后科研流動站。擁有6個博士學位授權一級學科,47個博士學位授權二級學科;學位授權學科已經覆蓋了生物學、基礎醫學、臨床醫學、公共衛生與預防醫學、中西醫結合、藥學等。學校具備培養學士、碩士、博士及博士后的完整醫學教育體系。

學校系統共有教職工17000余人(含直屬附屬醫院),。在這支隊伍中有一批學識淵博、在國內外享有盛譽的專家教授,包括中國工程院院士4人。

學校不僅是河北省的醫學教育、醫療救治中心,也是河北省的醫學研究中心。設有國家重點學科1個(中西醫結合基礎)、國家重點培育學科1個(法醫學)、國家中醫藥管理局重點學科1個(中西醫結合基礎),國家級臨床重點???6個,河北省“雙一流”建設學科4個,河北省國家重點學科培育項目支持學科1個,河北省強勢特色學科4個,河北省重點學科12個,省部共建(教育部)重點實驗室2個,省級協同創新中心3個,省新型智庫1個,省哲學社會科學研究基地1個,省教育廳人文社會科學重點研究基地2個,省級重點實驗室、研究室、工程中心31個,省級中醫藥研究室4個。此外,學校還承辦編輯出版了國家級及省級學術刊物8種。

二、招聘原則

堅持德才兼備,貫徹平等、公開、競爭、擇優的原則,在測評、考核的基礎上擇優聘用。

三、選聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需要的其他條件。

 (二)選聘人數和崗位條件

2021年河北醫科大學擬選聘工作人員50名,全部為博士。具體要求詳見《河北醫科大學2021年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》設置。

年齡要求:應屆博士畢業生一般不超過40歲(1981年1月1日以后出生);高層次人才引進采取一人一議的原則。

符合招聘條件的港澳臺居民,均可報名應聘相應崗位,需取得祖國大陸高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。

現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人,以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

四、選聘理由

當前,我校醫學門類、生物學類、化學類、教育學類等專業的高層次人才較為短缺,為進一步提高教學科研水平,滿足教學科研工作需要,擬選聘一批相關專業優秀人才。

五、選聘范圍

國內外高校和科研院所博士畢業生。

六、選聘程序

(一)發布信息

在河北醫科大學網站發布招聘信息,參加招聘會等發布宣傳招聘信息。

(二)報名及資格審查        

通過電子郵箱及線上招聘會接收報名。根據崗位條件要求,對報名人員信息進行資格審查。凡弄虛作假者,一經發現,取消選聘資格。

(三)測評考核

由河北醫科大學組織專家,對其學習工作經歷、主持或參與的科研課題和發表的論文論著等情況進行綜合評價。測評考核通過人員參加體檢及考察。

(四)體檢、考察、公示

體檢工作由河北醫科大學統一組織,體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。

體檢合格的,由河北醫科大學人事處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察??疾?、體檢不合格的,取消擬聘人選資格。

經體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,進行公示,公示期7個工作日。

    (五)聘用 

對公示期滿無異議的擬聘人員,按程序辦理相關聘用手續,簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

政策咨詢電話:0311-86266171(河北醫科大學人事處)

監督舉報電話:0311-66908845(省人力資源和社會保障廳)

七、其他事項

本方案由河北醫科大學人事處負責解釋。

聯系人:劉洋、段軍英

聯系電話:0311-86266171;    

電子郵箱: rszp@hebmu.edu.cn            

 

     附件1:河北醫科大學選聘工作人員崗位條件表2021博士崗位.xlsx

 

 

 

 

 

 

                                                    河北醫科大學

                                                    2021年7月9日

 


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河北醫科大學2021年選聘工作人員公告

發布時間:2021-07-09   瀏覽次數:0

河北醫科大學2021年選聘工作人員公告

 

    根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)文件精神,結合我校2021年招聘工作人員計劃和崗位需求情況,擬采取選聘方式招聘工作人員50名,制定選聘方案如下:

一、招聘單位基本情況

河北醫科大學是河北省重點骨干大學。2016年,教育部、國家衛生計生委、河北省人民政府正式簽署共建河北醫科大學協議。

目前,學校有兩個校區、五所直屬附屬醫院,下設19個二級學院(系),28個本科專業,其中國家級特色專業4個,省級特色專業4個。14個專業入選國家一流本科專業建設點,10個專業入選省級一流本科專業建設點。

學校建有基礎醫學、臨床醫學、中西醫結合、生物學4個博士后科研流動站。擁有6個博士學位授權一級學科,47個博士學位授權二級學科;學位授權學科已經覆蓋了生物學、基礎醫學、臨床醫學、公共衛生與預防醫學、中西醫結合、藥學等。學校具備培養學士、碩士、博士及博士后的完整醫學教育體系。

學校系統共有教職工17000余人(含直屬附屬醫院),。在這支隊伍中有一批學識淵博、在國內外享有盛譽的專家教授,包括中國工程院院士4人。

學校不僅是河北省的醫學教育、醫療救治中心,也是河北省的醫學研究中心。設有國家重點學科1個(中西醫結合基礎)、國家重點培育學科1個(法醫學)、國家中醫藥管理局重點學科1個(中西醫結合基礎),國家級臨床重點???6個,河北省“雙一流”建設學科4個,河北省國家重點學科培育項目支持學科1個,河北省強勢特色學科4個,河北省重點學科12個,省部共建(教育部)重點實驗室2個,省級協同創新中心3個,省新型智庫1個,省哲學社會科學研究基地1個,省教育廳人文社會科學重點研究基地2個,省級重點實驗室、研究室、工程中心31個,省級中醫藥研究室4個。此外,學校還承辦編輯出版了國家級及省級學術刊物8種。

二、招聘原則

堅持德才兼備,貫徹平等、公開、競爭、擇優的原則,在測評、考核的基礎上擇優聘用。

三、選聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需要的其他條件。

 (二)選聘人數和崗位條件

2021年河北醫科大學擬選聘工作人員50名,全部為博士。具體要求詳見《河北醫科大學2021年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》設置。

年齡要求:應屆博士畢業生一般不超過40歲(1981年1月1日以后出生);高層次人才引進采取一人一議的原則。

符合招聘條件的港澳臺居民,均可報名應聘相應崗位,需取得祖國大陸高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。

現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人,以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

四、選聘理由

當前,我校醫學門類、生物學類、化學類、教育學類等專業的高層次人才較為短缺,為進一步提高教學科研水平,滿足教學科研工作需要,擬選聘一批相關專業優秀人才。

五、選聘范圍

國內外高校和科研院所博士畢業生。

六、選聘程序

(一)發布信息

在河北醫科大學網站發布招聘信息,參加招聘會等發布宣傳招聘信息。

(二)報名及資格審查        

通過電子郵箱及線上招聘會接收報名。根據崗位條件要求,對報名人員信息進行資格審查。凡弄虛作假者,一經發現,取消選聘資格。

(三)測評考核

由河北醫科大學組織專家,對其學習工作經歷、主持或參與的科研課題和發表的論文論著等情況進行綜合評價。測評考核通過人員參加體檢及考察。

(四)體檢、考察、公示

體檢工作由河北醫科大學統一組織,體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。

體檢合格的,由河北醫科大學人事處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察??疾?、體檢不合格的,取消擬聘人選資格。

經體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,進行公示,公示期7個工作日。

    (五)聘用 

對公示期滿無異議的擬聘人員,按程序辦理相關聘用手續,簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

政策咨詢電話:0311-86266171(河北醫科大學人事處)

監督舉報電話:0311-66908845(省人力資源和社會保障廳)

七、其他事項

本方案由河北醫科大學人事處負責解釋。

聯系人:劉洋、段軍英

聯系電話:0311-86266171;    

電子郵箱: rszp@hebmu.edu.cn            

 

     附件1:河北醫科大學選聘工作人員崗位條件表2021博士崗位.xlsx

 

 

 

 

 

 

                                                    河北醫科大學

                                                    2021年7月9日

 


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